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La Red Contra la Violencia a las Mujeres de Cochabamba, emitió un pronunciamiento rechazando la discriminación observada en el proceso de selección de candidaturas para el cargo de Fiscal General del Estado. La organización destaca varios puntos críticos durante las evaluaciones, señalando prácticas que vulneran los principios de igualdad de género y no discriminación.
La Red manifestó su preocupación por el trato desigual que recibieron las mujeres candidatas en comparación con algunos varones, lo cual fue evidenciado en videos del proceso de selección. Un caso puntual es el de la candidata Nuria Gonzáles, a quien se le negó la posibilidad de cambiar una observación votada, mientras que a otros candidatos varones, como Roger Mariaca, sí se les concedió ese cambio. La organización también denuncia una parcialización en favor de otros postulantes varones, como William Alave, Iván Córdova y Edwin Quispe, quienes recibieron un trato más favorable durante el proceso.
La Red Contra la Violencia resalta que, aunque las mujeres cumplieron con todas las formalidades requeridas, como la presentación de un plan de trabajo impreso y digital, sus evaluaciones fueron calificadas de manera injusta en comparación con las de los candidatos varones. Este trato diferenciado refleja una parcialidad dentro de la Comisión de Selección, lo que vulnera la equidad que debe regir este tipo de procesos.
Ante esta situación, la Red solicitó una revisión urgente y exhaustiva de las evaluaciones realizadas, exigiendo transparencia en los parámetros de calificación y asegurando que las mismas se basen en los méritos profesionales, no en prejuicios de género. Asimismo, instan a la Comisión de Selección a garantizar un proceso imparcial y justo, advirtiendo que se mantendrán en estado de alerta para dar seguimiento a este proceso.